Версия для слабовидящих

Внеплановая проверка Вагонного участка Архангельск – структурного подразделения Северного филиала ОАО «Федеральная пассажирская компания» (ВЧ-5)

02.06.2011

В адрес Государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе 18.04.2011 г. поступило обращение работника Вагонного участка Архангельск – структурного подразделения Северного филиала ОАО «Федеральная пассажирская компания» (ВЧ-5) о нарушении законодательства о труде и об охране труда.
Государственной инспекцией труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе была проведена проверка соблюдения законодательства о труде и об охране труда в Вагонном участке Архангельск структурного подразделения Северного филиала ОАО "Федеральная пассажирская компания".
При проведении внеплановой проверки соблюдения законодательства о труде и охране труда был выявлен ряд нарушений: 
1. В нарушение ст. 2281 Трудового кодекса РФ, п. 5 Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, утвержденного Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 24.10.2002 г. № 73 (Зарегистрированного в Минюсте РФ 5 декабря 2002 г. N 3999) работодатель (юридическое лицо) - ОАО «Федеральная пассажирская компания» и работодатель (должностное лицо) - начальник Вагонного участка Архангельск – структурного подразделения Северного филиала ОАО «Федеральная пассажирская компания» (ВЧ-5) в течение суток не направили извещение о групповом несчастном случае (два человека) по установленной форме в государственную инспекцию труда, прокуратуру, фонд социального страхования и иные органы, перечисленные в ст. 2281 Трудового кодекса РФ. Так, 10.04.2011 г. в Вагонном участке Архангельск – структурного подразделения Северного филиала ОАО «Федеральная пассажирская компания»  произошёл групповой несчастный случай, в котором пострадали два работника Вагонного участка Архангельск. В помещении склада базы по обслуживанию пассажиров произошёл конфликт работников, в результате которого кладовщики причинили друг другу физический вред здоровью.
2. Работодателем нарушена ст. 212 Трудового кодекса РФ, поскольку он не обеспечил организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах. В нарушение ст. 189 Трудового кодекса РФ работодатель не создал условия, необходимые для соблюдения работниками дисциплины труда.
3. В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ в Вагонном участке Архангельск – структурного подразделения Северного филиала ОАО «Федеральная пассажирская компания» не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
4. В нарушение ст. 221 Трудового кодекса РФ выдача средств индивидуальной защиты (СИЗ) ряду работников производится не в соответствии с Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты. Отсутствуют данные в личных карточках учета выдачи средств индивидуальной защиты или иных подтверждающих документах о выдаче в полном объеме средств индивидуальной защиты работникам.  
  5. В нарушение ч. 4 ст. 103 ТК РФ графики сменности доводятся до сведения работников позднее, чем за один месяц до введения их в действие. Так, график сменности на апрель 2011 г. доведен до сведения ряда работников только 03.04.2011 г.
  6. В соответствии с нормами ст. 320 ТК РФ для женщин, работающих в районах Крайнего Севера, и приравненных к ним местностях, устанавливается 36-часовая рабочая неделя. Согласно производственному календарю на 2011 г. норма рабочего времени на апрель 2011 г. при условии работы в режиме 36-часовой рабочей недели составляет 151,2 часа. Согласно ч. 2 ст. 104 ТК РФ при суммированном учете рабочего времени нормальное число рабочих часов за учетный период определяется исходя из установленной для данной категории работников еженедельной продолжительности рабочего времени. В нарушение ч. 2 ст. 104, ст. 320 ТК РФ, графиком сменности на апрель 2011 г., некоторым работницам определена норма рабочих часов из расчета 40-часовой рабочей недели.
По результатам проверки трудового законодательства начальнику Вагонного участка Архангельск и руководству ОАО «Федеральная пассажирская компания» выданы обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений.
Юридическому лицу ОАО «Федеральная пассажирская компания» 16.05.2011 г. назначено административное наказание, предусмотренное ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ, в размере 35000 рублей.
11.05.2011 г. за совершение аналогичного административного правонарушения в сфере трудового законодательства в течение года (непроведение аттестации рабочих мест по условиям труда и невыдача средств индивидуальной защиты) был составлен протокол об административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена ч.2 ст. 5.27 КоАП РФ, в отношении – начальника Вагонного участка Архангельск – структурного подразделения Северного филиала ОАО «Федеральная пассажирская компания» Материалы административного дела были направлены на рассмотрение мировому судье судебного участка № 1 Октябрьского округа Архангельска. Постановлением о назначении административного наказания от 01.06.2011 г. начальник Вагонного участка Архангельск – структурного подразделения Северного филиала ОАО «Федеральная пассажирская компания» был дисквалифицирован на срок 1 (один) год. Постановление мирового судьи в законную силу не вступило.